[공고] 노동당 경기도당 대의원 총투표 - 경기도당 예결산위원 선출 결과

2025년 12월 29~30일에 경기도당 예결산위원회 위원 선출을 위하여 실시한 노동당 경기도당 대의원 총투표 결과를 아래와 같이 공고합니다.

■ 선거명 : 노동당 경기도당 예결산위원 선출 대의원 총투표

□ 투표율 : 86.7%(13/15)

- 총 유권자수 19명 / 사고 4명 / 유효 유권자수 15명

□ 후보 : 길수경(위원장)

□ 결과 : 당선

- 찬성 12명(92.3%) / 반대 1명(7.7%) / 무효 0명

□ 후보 : 이수진

□ 결과 : 당선

- 찬성 12명(92.3%) / 반대 1명(7.7%) / 무효 0명

□ 후보 : 홍성우

□ 결과 : 당선

- 찬성 12명(92.3%) / 반대 1명(7.7%) / 무효 0명

2025년 12월 30일

노동당 경기도당 위원장 나도원 [직인 생략]

중앙당 당직자 징계 결정 공고

대상자 : 유용현 조직국장

징계 내용 :

1) 조직국장 유용현에게 정직 1주일을 처분한다.

2) 기간은 2025년 12월29(월)부터 2026년 1월4일(일)까지로 한다.

3) 임시조치로 취해진 당원 소통방 탈방 상태를 정직 기간이 끝날때까지 유지한다.

4) 당원 소통방에 사과문 게재를 권고한다.

징계 사유 :

- 조직국장 유용현은 당과 당원들이 처한 여러 어려움에 대처할 방안을 찾고 실천해야 하는 당직자로서의 책무가 있음에도, 당과 당원에 대한 비하 표현 및 대상화, 정제되지 않은 분노 표출 등 당원들이 비난으로 받아들일 수 있는 내용을 당원들의 소통 공간에 게시해왔다. 상임집행위원회가 여러 차례 우려와 문제를 제기했음에도 해당 행동이 중단되지 않았고, 급기야 상임집행위원회 회의 안건으로 해당 사안을 다루어 상집과 중앙당 당직자 간 공동의 합의를 이룬 바도 있다. 그럼에도 해당 행동이 지속되어 징계에 이르게 되었다.

- 상임집행위원회는 조직국장 유용현의 반복적인 당원 소통방 글 게시 행위와 게시한 글 내용이 상집과 당직자 간 공동의 합의 노력을 위반했다고 판단하며, 당직자로서 본분을 잊고 반복적으로 비난과 혐오 등의 표현을 사용하여 당직자의 품위를 손상하고 상호존중의 당의 기풍과 문화 형성에 부정적인 영향을 끼쳤다고 판단한다.

징계 근거 : 노동당 중앙당 당직자 처우규칙

2025.12.24.

상임집행위원회

2025년 45차 상임집행위원회 회의결과

일시 : 2025.12.22.(월) 14:00

장소 : 중앙당사

참석 : 고유미, 이백윤, 정상천

배석 : 유용현, 이종희, 안창준

보고1] 상집 주간업무 및 주요 일정 보고

- 보고를 접수함

보고2] 사무총국 주간업무 보고

- 보고를 접수함

- 총무국에서 1/17(토)~18(일)에 진행되는 2026년 지방선거 후보자 워크숍의 장소를 섭외하기로 함

보고3] 전차 회의결과 보고

- 문서로 대체함

보고4] 위원회 및 사업단 활동 보고

- 문서를 토대로 보고를 진행함

- 지방선거 대응기획단 회의결과에 기록된 ‘교육감 선거에 학생 참여 보장 문제에 대한 당의 목소리가 필요하다’는 내용에 대해, 해당 사안이 자칫 청소년들이 ‘동등한 시민’이 아닌 ‘교육의 주체로서 학생’이라는 점만 부각될 우려가 있다는 점에서 유의가 필요하다는 제기가 있었음. 이에 따라 해당 사안에 대해 추후 토론을 진행하기로 함

보고5] 기타 활동 보고

- 문서를 토대로 보고를 진행함

안건1] 당 주요 일정 준비 상황 점검의 건

- 문서를 토대로 논의를 진행함

- 2026년 1차 중앙집행위원회(1/10), 2026년 1차 전국위원회(1/24) 회의 장소가 섭외되었음을 확인함. 추후 공지를 진행하기로 함

- 차기 회의에 홍보 및 조직화 일정을 논의하기로 함

안건2] 쿠팡 문제 대응 방안 논의의 건

- 문서를 토대로 논의를 진행함

- 원안대로 진행하기로 함

- 이후 당의 독자적인 대응 계획을 수립할 때, 유관단위 당원들과의 간담회를 진행하여 해당 사안에 대해 당이 주력할 핵심적인 논점과 실천 행동 시점 등 방안을 마련하기로 함

안건3] 당직자의 당원 소통방 게시글 적절성 여부 토론의 건

- 문서를 토대로 토론을 진행함

- 다음과 같은 의견이 논의됨

: 당직자의 역할은 당원들에게 당이 지향하는 정치의 확장 가능성을 설득하고 가능하게 하기 위한 역할을 부여받은 사람들이라는 점에서 해당 당직자가 당원 소통방에 올린 글은 당원들이 사기를 떨어트리는 일이므로 적절하지 않은 내용이며 잘못된 행위다.

: 당직자가 당원 소통방에 올린 글은 표현에서 비난과 유체이탈 화법처럼 보인다는 점에서 당직자의 책무를 염두에 두고 있지 않은 글이다.

: 해당 당직자의 글쓰기가 반복되었다는 측면에서 심각한 사안으로 봐야 한다.

: 당사자는 자신이 활동가로서 당직자라는 점에서 자각이 필요하다.

- 토론과정에서 논의된 비판적 시각에 대해 당사자가 수긍함

- 상집은 해당 당직자가 게시한 글이 ①상집과 당직자 상호간의 공동의 합의 노력을 위반한 점 ②당직자로서 본분을 잊고 반복적으로 비난과 혐오 등의 표현을 사용하여 당직자의 품위를 손상하고 상호존중의 당의 기풍과 문화 형성에 부정적인 영향을 끼진 점 등을 고려하여 중앙당 당직자 처우규칙에 따라 다음과 같이 징계를 결정함.

: 조직국장 유용현에게 정직 1주일을 처분한다.

: 기간은 2025년 12/29(월)부터 2026년 1월4일까지로 한다.

: 정직 기간이 끝날때까지 당원 소통방에서의 탈방 상태를 유지한다.

: 당원 소통방에 사과문 게재를 권고한다.

- 지난 회의에서 당사자의 동의에 따라 징계위원회의 구성을 진행하지 않았으나, 해당 징계에 이의가 있을경우 중앙당 당직자 처우규칙에 따라 징계위원회 구성을 진행하기로 함

안건4] 기타 안건 논의

- 논의 안건 없음

차기 회의는 2026/1/5(월), 14시에 중앙당사에서 진행하기로 함

회의자료

http://www.laborparty.kr/?page_id=13932&mod=document&pageid=1&uid=3662&execute_uid=3662

2025년 서울시당 운영위원회 결과 (11차)

일시: 2025년 12월 18일, 19시, 장애인배움터 너른마당
참석: 전장호, 케이, 정기진, 신희철, 윤정현
불참: 유금문, 남영우
참관: 이백윤, 차해원, 시원

<보고안건>

1. 전차회의 보고
- 문서로 대체함.

2. 중앙당 각급회의보고
- 문서에 의거해 전장호위원장이 중앙집행위원회의를 보고함.

3. 재정, 조직 및 사업보고
- 문서에 의거해 케이 사무처장이 보고함.

4. 지역위원회 보고
- 문서로 대체함

<논의 안건>

1. 공직선거 후보자 자격심사위원회 구성의 건
- 시당위원장이 구성과 운영방에 대한 제안 발제를 함.
=> 운영위 중 전장호, 정기진, 케이를 선임함
=> 온라인 회의로 하고, 추천된 당원 2인을 타진하기로 함.

2. 관악동작지역위원회 비대위 승인의 건
- 시당위원장이 경과를 설명함
=> 승인함, 시원 비대위원을 서울시당 운영위에 초대

3. 신입당원 환영회
- 제출된 기본방안을 진행하기로 함
=> 1/25, 1/31, 2/1 중 타조직 일정 없는 날로 결정하기로 함.
=> 청년부위원장과 사무처장이 기획하기로 함.

4. 청년의 날
=> 청년부위원장이 기획하기로 함.
=> 기제안된 실무교육은 청년당원 모임과 따로 하고, 제안한 케이 사무처장이 기획서 작성하기로 함.

5. 기타안건
1) 관악동작지역위원회 지원금의 건
- 지역위원회 모임에 필요한 장소대관비 및 기타 비용에 대해 서울시당이 지원하기로 함.

2) 지방선거 연대 세부방침의 대한 건
- 현재 논의되고 있는 노녹정 선거연대에 대한 중앙당, 서울시당 차원의 상황과 각 지역위원회 및 당원들에게 요청되는 선거연대 상황에 대한 공유가 있었음.
- 서울시당은 아래 기준에 의거해 선거연대 세부방침안을 운영위원회에서 정식으로 심의하고 당원들과 토론하기로 함.
=> 중앙당 방침을 확인하고 준수한다. 서울시당 지방선거 전략에 도움이 되는 연대전술을 마련한다.

3) 중앙집행위원회 결정 및 중앙당 지방선거 계획의 건
- 이백윤 당대표가 서울시당운영위원회에 참석해 중앙집행위원회 결정 배경과 의미를 설명하고 중앙당 계획을 제안함
- 운영위원회의 질의와 의견개진이 있었음.

6. 차기회의
- 1월 12일, 19시 중앙당사